Buku ini mau kasih gambaran lengkap gimana sistem komunikasi di Indonesia itu bekerja sebagai satu kesatuan yang unik—bukan cuma teori umum, tapi disesuaikan dengan kondisi kita yang super beragam. Komunikasi di sini dipengaruhi banget sama faktor politik, sosial, budaya, etnis, adat istiadat, plus perbedaan desa-kota. Yang paling nentuin? Sistem politik yang berlaku di masyarakat.
*Organizational Theory, Design, and Change* by Gareth R. Jones is a classic and comprehensive text that provides an in-depth and contemporary introduction to organizational theory, organizational design, and organizational change. The book places organizational change at the center of its discussion, explaining how managers design and modify organizational structures to improve organizational e…
Buku ini adalah pengantar lengkap dan praktis tentang etnografi komunikasi sebagai metode penelitian kualitatif dalam ilmu komunikasi, yang menggabungkan pendekatan antropologi linguistik dengan analisis pola bahasa, nilai sosial-budaya, serta perilaku komunikasi dalam masyarakat tutur—lengkap dengan konsep dasar, prosedur penelitian, dan berbagai contoh studi kasus nyata agar mudah diterapka…
Buku ini membahas keterkaitan antara budaya organisasi, kepemimpinan, dan kinerja dalam mencapai tujuan organisasi. Ismail Nawawi Uha menjelaskan bagaimana budaya organisasi terbentuk, tumbuh, dan berkembang melalui nilai, norma, serta perilaku yang dianut bersama oleh anggota organisasi. Kepemimpinan dipaparkan sebagai faktor kunci yang memengaruhi pembentukan dan penguatan budaya organisasi, …
Buku Pengantar Komprehensif Teori dan Metode Cultural Studies dan Kajian Budaya Pop karya John Storey membahas secara sistematis perkembangan teori, konsep, dan metode cultural studies untuk menganalisis budaya populer serta kaitannya dengan kekuasaan, identitas, dan praktik sosial dalam masyarakat modern.
Buku ini membahas konsep dan peran budaya organisasi sebagai sistem nilai, norma, dan keyakinan yang menjadi pedoman perilaku anggota organisasi. Edy Sutrisno menjelaskan proses pembentukan, pengembangan, dan perubahan budaya organisasi serta pengaruhnya terhadap kinerja, komitmen, dan efektivitas kerja. Buku ini juga menguraikan hubungan budaya organisasi dengan kepemimpinan, motivasi, dan man…
Buku Perilaku dan Budaya Organisasi membahas berbagai aspek perilaku individu dan kelompok dalam organisasi serta pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja dan efektivitas kerja. Buku ini menjelaskan bahwa keberhasilan organisasi tidak hanya ditentukan oleh sumber daya dan teknologi, tetapi juga oleh perilaku manusia, nilai-nilai organisasi, dan pola hubungan yang berkembang di lingkungan ker…
Buku ini mengkaji bagaimana media populer seperti film, televisi, iklan, dan musik membentuk serta mereproduksi gambaran tentang perempuan dan identitas gender. Penulis menjelaskan bahwa budaya populer tidak hanya menjadi sarana hiburan, tetapi juga ruang penting dalam pembentukan makna sosial, nilai, dan ideologi tentang perempuan. Melalui pendekatan kritis, buku ini mengajak pembaca untuk mem…
Buku Budaya Organisasi karya Anik Herminingsih membahas konsep, fungsi, dan peran budaya organisasi dalam membentuk perilaku kerja, meningkatkan kinerja, serta menciptakan efektivitas organisasi melalui nilai, norma, dan kebiasaan yang dianut bersama.
Buku Cultured!: Budaya Organisasi dalam Tantangan karya Djokosantoso Moeljono membahas peran strategis budaya organisasi sebagai fondasi utama dalam menghadapi perubahan, persaingan, dan tantangan global, dengan menekankan pentingnya nilai, sikap, serta perilaku bersama dalam membentuk kinerja, integritas, dan keberlanjutan organisasi.